2018

Дата проверки

Наименование контрольного органа

Тема проверки

Результаты проверки

Меры по результатам проверки

1

2

3

4

5

01.11.2018г. - 09.11.2018г.

Государственная инспекция труда в Кемеровской области

Внеплановая, документарная проверка "Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Обращение №42/7-4817-18-ОБ от 10.10.2018г."

Выявлены нарушения обязательных требований, установленных муниципальными правовыми актами: 1. В нарушении ст. 60.2 ТК РФ без письменного согласия работникуу поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности). Согласно письменному пояснению директора Безгиной Т.П. от 31.10.2018 г. исх № 730 сотрудник выполнял работу в профессии дежурного по пропускному режиму и дворника. 2. В нарушение ст. 151 ТК РФ размер доплаты не установлен по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы. Документы, подтверждающие установление доплаты сотруднику за дополнительную работу, отсутствуют.

Выдано предписание от 09.11.2018г. № 42/12-9100-18-И об устранении выявленных нарушений: 1. В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника поручать выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности). Представить письменное согласие на одного из сотрудников, выполняющего дополнительную работу, в случае отстутствия данного поручения предоставить об этои информацию до 23.11.2018г. В соответствии со ст. 151 ТК РФ оплатить работнику дополнительно выполненную им работу за февраль-сентябрь 2018г. до 23.11.2018г.

Исполнено 23.11.2018г.